Skip to Content

HR Staff (Bali)

Denpasar, Indonesia

Apply Now!

KUALIFIKASI 

  1. Minimal S1 Psikologi, Manajemen, atau jurusan terkait.
  2. Memiliki pengalaman minimal 1–2 tahun di bidang HR, khususnya Recruitment.
  3. Memahami proses end-to-end recruitment, mulai dari sourcing, screening, interview, hingga onboarding.
  4. Terbiasa melakukan sourcing kandidat melalui Jobstreet, LinkedIn, Glints, media sosial, dan platform recruitment lainnya.
  5. Memiliki kemampuan interview dan candidate assessment yang baik.
  6. Berpengalaman dalam mengelola dan memonitor absensi, keterlambatan, izin, cuti, dan kehadiran karyawan.
  7. Memiliki pengalaman dalam Training & Development, termasuk koordinasi training dan monitoring kebutuhan pelatihan.
  8. Memiliki kemampuan coaching dan komunikasi interpersonal yang baik.
  9. Terbiasa membuat laporan recruitment, attendance, dan training menggunakan Microsoft Excel/Google Sheets.
  10. Mampu berkomunikasi dengan baik dengan kandidat, karyawan, dan user/hiring manager.
  11. Teliti, proaktif, memiliki kemampuan follow-up dan koordinasi yang baik.
  12. Mampu bekerja dengan target dan dalam lingkungan kerja yang dinamis.
  13. Pengalaman di perusahaan telekomunikasi/ISP menjadi nilai tambah. 
Apply Now!